人力资源-永康人才-招聘人才

北京国际人力资源管理证书颁发

北京国际人力资源打点证书颁布 2005年07月30日04:51 人民网-人民日报外洋版　　原报讯7月27日，正在北京举止了国际高级人力资源打点职业资格认证（IPMA-CP）证书颁布典礼。该体系是敦促人才打点科学化、系...

人力资源 · 2022-03-13 22:08

当HR问“你还有什么问题？”，高情商的人都这样回答！

当然，还有另外一种情况，就是你有很多问题要问，比如：公司有没有五险一金啊？还有，如果你知道他们公司的几个竞争对手，也可以问问，公司是怎么在竞争中保持优势的，公司产品相比对手有哪些优势，显示你对…...

人力资源 · 2022-03-20 09:40

人力资源部六大模块人力资源部六大模块是什么

人力资源部六大模块是指人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理这六个模块。六个模块是通过模块划分的方式，对企业人力资源管理工作所涵盖的内容进行的一种总结。...

人力资源 · 2022-05-26 02:54

人力资源KPI绩效考核指标【编辑修改稿】

　　【文章内容简介】 1、如何撵走临床基果扩删查验实验室技术验支设想取验支范例临床基果扩删查验实验室工做标准为使基果扩删查验技术有效地使用于临床，更好地为疾病的预防诊断和治疗效逸，担保查验量质，特制订原标准。临床基果扩删查验实验室的标准化设置及其打点临床基果扩删查验实验室的标准化设置详见《临...

人力资源 · 2022-05-10 05:34

江西省人民政府政策文件江西省交通运输厅办公室江西省人力资源和社会保障厅办公室关于做好2020年

各设区市、省直管试点县（市）交通运输局、公路局、人力资源社会保障局，省直及中央驻赣有关单位：根据江西省人力资源和社会保障厅《关于做好2020年职称评审工作的通知》（赣人社字〔2020〕227号）、《关于进一步加强企业专业技术人才职称工作的若干意见》（赣人社发〔2019〕23号）等文件要求，现就做好...

人力资源 · 2023-07-10 22:46

走向元宇宙的超级HR，必备的数字化人力资源工具——博尔捷DHR SaaS

一、HR数字化进程跟着连年人力资源数字化转型不竭连续迭代、不停进化，首先让咱们来回想整个HR的数字化展开历程： 1.0时代，人力资源的数字化可总结为是Excel，次要是以记录人事数据为主的人事信息系统； 2.0时代，人力资源的数字化总结为eHR，是以HR部门业务打点为主的人力资源打点系统...

人力资源 · 2022-03-25 13:48

人力资源管理师证2022报名条件新政策

人力资源管理师证2022报名条件新政策[PUBVVJ]人力资源管理师证2022报名条件新政策有一种经理人总认为八零、九零后的年轻一辈不好管，他们不能吃苦，看不上物业这个职业中的某些工种，是因为这个行业工资低，不受人...

人力资源 · 2021-12-29 16:42

数字化时代，HR如何利用数据与业务对话？

导航数字化时代，HR如何操做数据取业务对话？培训江湖 2022-01-08 16:00:00 关注 01 各人都正在谈的数字化转型，到底是什么？问各人一个问题：如今有2家餐饮止业公司，你感觉哪家公司将来3-5年的价值更高？如因两家公司其...

人力资源 · 2022-01-11 15:44

2020海南东方市海防办招聘公告【招3人】

东方市海防办因工作需要，现需招聘3名工作人员，通过政府购买服务方式，委托东方宏大人力资源有限公司公开招聘，相关事项公告如下：一、招...

人力资源 · 2024-09-26 23:30

互联网时代人力资源管理不变的底层逻辑

互联网时代，人力资源管理实践潮流已经与教科书上的传统经典大不相同。过去的人力资源管理偏重“防守性”，强调以选、用、育、留等常规职能来维护企业秩序；而现在的人力资源管理更具“进攻性”我在2015年出版的《人力资源管理新逻辑》一书中，提出了人力资源管理House模型、人力资源政策选择MOS模型和组织能力...

人力资源 · 2024-10-11 22:34