人力资源-永康人才-招聘人才

依据《苏州市人事检验院公益性岗亭雇用简章》，颠终笔试、面试，现将面试及总效因公示如下：公示期三个工做日，公示光阳：2023年7月10日——2023年7月12日。公示期间，如对公示对象有须要反映的状况，请取苏州市人事检验院联络。联络电话：0512-65109680；邮箱：ksyzhk@rsj.su...

人力资源 · 2023-07-10 16:30

卓越绩效管理，助力企业人力资源管理数智化变革

绩效管理是帮助企业提高生产力、实现战略目标的有效手段之一。绩效考核的数字化转型需要从提升考核效率和用户体验出发，做到考核全流程线上管理、考核过程实时反馈、考核方式按需配置、考核结果自助分析。同时要注重业务数据与考核指标的联动，建立即时评价与沟通反馈机制，助力企业准确、高效、完整的进行评价。...

人力资源 · 2022-10-17 04:22

关于做好2023年度全省高级职称评审工作的通知

各市州、省曲管县(市)人力资源社会保障局,省曲厅局(省属高校、企业)及地方正在湘单位人事部门,各高评会组建单位人事部门: 依据《职称评审打点久止规定》(人社部令第40号)、《对于进一步作好职称评审工做的通知》(人社厅发〔2022〕60号)、《湖南省流通流畅职称评审绿色通道10条施止定见》《湖南省翻新...

人力资源 · 2023-07-08 02:51

人效分析到底要分析哪些指标？

有了这些指标后，我们就可以做数据分析图表，来分析人效的数据。

人力资源 · 2022-06-06 11:02