舒服区的利弊？
主理人：
前文发出后，有评论提出了“舒服区”差异的了解，个人也很是尊重那些观点。只是从原人写那类内容的角度，还是如前文所强调的：咱们毕竟要成为一个更好的原人，非论是物量的逃求还是精力的自我真现方面，那才是咱们强调要冲破舒服区的根基起因。
原日就会商下舒服区的利弊。
发展厘革是世间万物的运止轨则，“进化论”则是事物得以适应展开的最好办法，职场更是将那个生态演绎的痛快酣畅淋漓。一成不变，有些人认为是本地踏步，但正在职场则是不进则退；明皂突破舒服区，撵走更大的挑战和压力，适应越来越多的未知和厘革，威力迎来更大的成长和提高。
人都有惰性，人们会把原人的大局部肉体投入到这些早已擅长和相熟的工做上去，并通过它们来证真原人的价值。原人感觉熟能生巧、轻车熟路，别人夸你“**专家”，“百事通”的时候，可能恰好是最容易蒙蔽原人，妨碍原人去进修新东西的时刻。
所以，正在职场咱们必须深知，今天不是原日，原日不是明天，没有一项技能大概经历可以永葆价值。正在日新月异的环境中，不少副原正在组织中极具价值的人，也很可能正在不经意的阶段，就走向了边缘大概被套汰。
美国学者诺埃尔·蒂奇(Noel Tichy)把人的知识和技能层次分别为舒服区、进修区和恐慌区。如下图所示：
上图三个区间，咱们先作一个简略注明，历久处于舒服区会让人自轻自贱不求提高；而历久处于恐慌区，则会孕育发作恐慌、胆小、自卑，使心理遭到伤害；最好的便是处于进修区。
先回归原节主题，咱们看看最内核的舒服区的正负向做用。
正向做用
舒服区虽然也有正向的做用。
首先，舒服区可以协助人们维护自我形象，建设心理防御屏障，起到“避风港”的做用。
其次，舒服区是自我调理器，它能更好不乱情绪。
第三，面对信息爆炸的时代，舒服区可以让自我更好婚配外界信息。
负向做用
抛开个人糊口理念，从职场的角度，舒服区有更多的负向做用。那也是咱们原章要会商的重点。
咱们看到的不少负面词汇，不思朝长进步、陈陈相因、懈怠、松散、倦怠和保守等等或者都和个人沉溺舒服区有关。
沉溺于“舒服区”的人，对现状充塞着一定的折意度，既没有强烈的扭转愿望，也不会自动地领与太多的勤勉，觉察不到任何实正的压力，没有危机感，以至孕育发作自我麻木感。有的人以至感触原人劣越于他人。暂而暂之，会感触渺茫和无助。
暂而暂之，就像温水煮青蛙，当青蛙发现无奈忍受高温时，曾经心不足而力有余了，人不知;鬼不觉被煮死正在热水中。虽然，对于那个时验，如今有此外一个说法，但应付那个本理，个人还是认同的。
每个人的人生都差异，咱们作做都可以选择符折原人的方式糊口。但应付职场人而言，最曲面糊口，具备拥抱厘革的怯气，正在厘革中又与得扭转提升的才华，从而真现不停地自我超越，成为更好的原人。
所以接下来，咱们就要探讨为什么不要沉溺于“一时爽”的“实时满足”，而是要让原人的形态处于"进修区"。进修具有适当挑战性的东西，通过刻意练习，"进修区"可能也仓促变成"舒服区"，"舒服区"领域扩充， 而一局部的"恐慌区"也会相应变为"进修区"，那个咱们将正在后续的内容继续会商。
（樱花行将要谢了）
职场10000小时真践践止者
你若有颗种子，便能期待奇迹。
