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领导力:让领导放心,职场前程无忧
领导力:让领导放心,职场前程无忧,忠诚,职场,前程无忧,团队执行力
无忧精英 · 2023-07-10 11:16
做好人才精准匹配,拉勾深耕互联网垂直招聘
招聘的本质是解决信息不对称,这个问题到现在仍然存在,但问题的性质已经发生了改变。
无忧精英 · 2023-07-04 20:46
前程无忧报告显示:二季度经济延续恢复发展态势 薪酬环比持续回升
6月29日,上进无忧人力资源调研核心发布2023年第二季度薪酬趋势调研数据。上进无忧人力资源调研核心数据显示,第一季度27个热门都市均匀薪酬环比呈小幅上升态势。阐明认为,第二季度做为传统的人员求职和企业雇用岑岭期,企业需求扩充,求职者生动度删多,正在一定程度上发起了薪酬的小幅上涨。2023年第二季度...
无忧精英 · 2023-07-04 09:57
从6月26日开始,运势如虹,会鸿运当头,前程无忧的四大星座
白羊座的朋友从6月26日开始,运势如虹,你们会感觉自己被一股好运笼罩,事业开始步步高升,生_新浪网
无忧精英 · 2023-07-04 09:57
智联招聘、猎聘被立案调查!上线虚拟号码功能
求职者在没有主动投递简历的情况下,招聘端用户无法看到求职者的真实号码,该功能将大幅降低求职者简历被非法售卖的风险。涉事企业APP暂被应用商店下架 北京市人社局表示,将采取有力措施,进一步加强网络招聘行业监管。...
无忧精英 · 2023-07-03 03:41
前程无忧学生版上投递反馈从HR邀约变成了评估中是怎么回事?
职场导师小陈c 劣异答主 应答时长 关注 开展全副 戴要 正常来说,一周内没有覆信,就代表没戏了假如您应付那份岗亭或是那家公司十分心仪,这么之后还是可以再次投递的。但一定要有间隔光阳,且总的投递次数不要赶过三次 咨询记录 · 回覆于...
无忧精英 · 2023-07-03 03:40
国际投行掀起裁员潮:“美联储放水催生的资产泡沫,到了破灭时刻” | 钛媒体焦点
【钛媒体官方网站】钛媒体致力于成为优秀的财经科技信息服务平台,形成了“新媒体、全球技术专家网络、科技IP与创意产品服务、科技股数据服务”四大业务板块和“钛媒体国际”业务布局,现已成为具有影响力的财经信息服务商和新媒体标杆之一。...
无忧精英 · 2023-07-01 18:14
HR说是要与前程无忧签劳动合同,五险一金这些都是前程无忧办理。请问这对我有什么不利和有什么隐患的地方
我面试了一家外企,是在前程无忧找到的,HR说是要与前程无忧签劳动合同,工资五险一金这些都是前程无忧办理。请问这对我有什么不利和有什么隐患的地方吗?HR说是要与前程无忧签劳动合同,五险一金这些都是前程无忧办理。请问这对我有什么不利和有什么隐患的地方吗?...
无忧精英 · 2023-06-30 12:11
济宁市技师学院公开招聘19名工作人员
根据《关于做好2023年事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(济人社字〔2022〕110号)文件精神及岗位空缺情况,按照市属高校统一招聘工作安排,济宁市技师学院面向社会公开招聘19名工作人员。...
无忧精英 · 2023-06-30 09:18
裁员、关厂、价格战,中国CDMO路在何方
那是马萨诸塞州剑桥市5月份以来最热闹的一天,华人抗体协会2023年年会气氛从会场通报到了整个华人生物制药圈。见惯了跨国药企正在中国市场纵横驰骋、攻城略地的美国同止们,是正在一夜之间发现:的确所有的中国CDMO企业如潮水般涌入了美国市场。那取去年10月份同样正在美国马萨诸塞州剑桥市举行的年会氛围截然差...
无忧精英 · 2023-06-27 12:53
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